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北京高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件最新

  北京高級經(jīng)濟(jì)師資格評審條件按照《北京市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<北京市深化經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革實(shí)施辦法>的通知》(京人社事業(yè)發(fā)〔2022〕3號)規(guī)定和要求執(zhí)行。高級經(jīng)濟(jì)師采取“考評結(jié)合”,申報人員須參加全國高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格并通過評審后,才可取得高級經(jīng)濟(jì)師資格。

北京高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件最新

北京高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件

  (一)基本條件

  1.具有堅(jiān)實(shí)的專業(yè)理論知識,掌握國內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理方法并了解發(fā)展趨勢。有較高的政策理論水平和豐富的經(jīng)濟(jì)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠解決重要經(jīng)濟(jì)活動中的實(shí)際問題,提出有價值的政策性意見,在加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益、社會效益方面貢獻(xiàn)顯著。能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師等經(jīng)濟(jì)工作從業(yè)人員合理合規(guī)開展工作。

  2.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷應(yīng)符合下列條件之一:

  (1)博士研究生畢業(yè)后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿2年;

  (2)碩士研究生畢業(yè)后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿7年;

 ?。?)大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)、取得中級職稱后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿5年;

 ?。?)大學(xué)??飘厴I(yè)、取得中級職稱后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿10年;

 ?。?)已取得非本專業(yè)副高級職稱后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿3年。

  (二)取得中級職稱以來,具備下列業(yè)績條件之一:

  1.從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域研究工作,具有較強(qiáng)的研究能力。作為主要參與人,制定的重點(diǎn)行業(yè)規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等經(jīng)主管部門批準(zhǔn)并頒布實(shí)施,取得較好的經(jīng)濟(jì)社會效益;或作為主要參與人,完成的經(jīng)濟(jì)專業(yè)領(lǐng)域研究成果獲省部級獎勵;或針對行業(yè)發(fā)展、經(jīng)營模式、變革創(chuàng)新、技術(shù)轉(zhuǎn)化等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域存在的問題提出解決方案,并得到實(shí)踐應(yīng)用,取得較好的經(jīng)濟(jì)社會效益。

  2.從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域管理實(shí)踐工作,具有較強(qiáng)的問題解決能力。作為主要參與人,制定企事業(yè)單位戰(zhàn)略規(guī)劃、投融資方案、企業(yè)改制方案、兼并重組方案、管理變革方案、經(jīng)營機(jī)制變革方案等,并得到實(shí)踐運(yùn)用,取得較好的經(jīng)濟(jì)社會效益;或積極參與企事業(yè)單位人力資源、技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目管理等日常經(jīng)營管理工作,能夠總結(jié)管理實(shí)踐規(guī)律、發(fā)現(xiàn)存在問題、提出解決方案,并得到實(shí)踐運(yùn)用;或在人力資源服務(wù)業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容和模式,在促進(jìn)人力資源順暢流動、優(yōu)化配置方面,取得較好的經(jīng)濟(jì)社會效益。

  (三)取得中級職稱以來,應(yīng)具備下列成果條件:

  在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,作為主要參與人(排名前三)完成在行業(yè)內(nèi)具有較大影響、得到有效應(yīng)用的專著教材、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、研究報告、項(xiàng)目報告、課題報告、經(jīng)濟(jì)活動方案、發(fā)展規(guī)劃等,或作為主要參與人(排名前三)在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表有重要學(xué)術(shù)價值的專業(yè)論文,3項(xiàng)及以上。

  (四)具備下列破格條件之一,可不受學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷限制,直接申報高級經(jīng)濟(jì)師評審:

  1.作為主要完成人(排名前三)在經(jīng)濟(jì)專業(yè)領(lǐng)域取得的業(yè)績成果或研究成果獲得省部級以上獎項(xiàng)。

  2.主持完成的經(jīng)濟(jì)專業(yè)領(lǐng)域相關(guān)研究項(xiàng)目、研究報告等,被省部級及以上主管部門采納并實(shí)施。

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北京正高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件

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  1.具有系統(tǒng)、扎實(shí)的專業(yè)理論和實(shí)踐功底,掌握國內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理方法和發(fā)展趨勢,熟悉與本專業(yè)相關(guān)的法律、法規(guī)或經(jīng)濟(jì)政策;具有較強(qiáng)的綜合分析能力和解決經(jīng)濟(jì)活動中重大疑難問題的能力,能為本市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展或本單位經(jīng)營管理提供決策服務(wù)。能夠指導(dǎo)助理經(jīng)濟(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、高級經(jīng)濟(jì)師等經(jīng)濟(jì)工作從業(yè)人員高效合規(guī)開展工作,提高本行業(yè)職業(yè)能力水平。

  2.學(xué)歷和專業(yè)工作經(jīng)歷應(yīng)符合下列條件之一:

  (1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)、取得副高級職稱后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿5年;

 ?。?)已取得非本專業(yè)正高級職稱后,從事本專業(yè)經(jīng)濟(jì)工作滿3年。

 ?。ǘ┤〉酶备呒壜毞Q后,應(yīng)具備下列業(yè)績條件之一:

  1.從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域研究工作,具有很強(qiáng)的研究能力。主持制定的重點(diǎn)行業(yè)規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)政策規(guī)章、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等經(jīng)主管部門批準(zhǔn)并頒布實(shí)施,取得顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益;或主持完成的經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域研究成果獲省部級二等獎及以上獎勵;或針對行業(yè)發(fā)展、經(jīng)營模式、變革創(chuàng)新、技術(shù)轉(zhuǎn)化等經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相關(guān)領(lǐng)域存在的問題提出解決方案,并得到實(shí)踐應(yīng)用,取得顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益。

  2.從事經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域管理實(shí)踐工作,具有很強(qiáng)的問題解決能力。主持制定企事業(yè)單位戰(zhàn)略規(guī)劃、投融資方案、企業(yè)改制方案、兼并重組方案、管理變革方案、經(jīng)營機(jī)制變革方案等,并得到實(shí)踐運(yùn)用,取得顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益;或組織實(shí)施企事業(yè)單位人力資源、技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目管理等日常經(jīng)營管理工作,能夠總結(jié)管理實(shí)踐規(guī)律、發(fā)現(xiàn)存在問題、提出解決方案,并得到實(shí)踐運(yùn)用,取得顯著效果;或主持開展人力資源服務(wù)業(yè)領(lǐng)域改革創(chuàng)新,提出的新服務(wù)內(nèi)容和模式得到實(shí)踐運(yùn)用,在促進(jìn)人力資源順暢流動、優(yōu)化配置方面,取得顯著的經(jīng)濟(jì)社會效益。

  (三)取得副高級職稱后,應(yīng)具備下列成果條件:

  在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域,主持完成在行業(yè)領(lǐng)域具有重大影響、得到有效應(yīng)用的專著教材、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、研究報告、項(xiàng)目報告、課題報告、經(jīng)濟(jì)活動方案、發(fā)展規(guī)劃等,或作為第一作者在國內(nèi)外核心期刊上發(fā)表有重要學(xué)術(shù)價值的專業(yè)論文,3項(xiàng)及以上。

北京高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件適用范圍

  北京高級經(jīng)濟(jì)師職稱評審條件適用于在本市國有企業(yè)事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會組織中的從事經(jīng)濟(jì)相關(guān)工作的專業(yè)技術(shù)人員。

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