許多城市對(duì)FRM證書(shū)有優(yōu)惠政策，包括：北京、上海、廣州、深圳、南京、青島、山東、成都、西安、天津、溫州、杭州、寧波、廈門(mén)、佛山、武漢、鄭州和南昌等相繼發(fā)布了相應(yīng)的FRM人才福利政策，具體如下：

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各城市FRM證書(shū)優(yōu)惠政策匯總

　　1、北京

　　北京市為吸引和鼓勵(lì)金融緊缺人才在北京發(fā)展的16項(xiàng)政策日前出臺(tái)。同時(shí)金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）證書(shū)被列入《境外職業(yè)資格清單》。持有《目錄》內(nèi)境外職業(yè)資格、與在京單位建立人事勞動(dòng)關(guān)系的人員享受以下便利化服務(wù):

　　中國(guó)籍人員可納入本市工作居住證辦理范圍；

　　外籍人員可辦理有效期5年以內(nèi)的多次簽證或居留許可，符合條件的納入辦理永久居留便利通道；

　　在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、子女入學(xué)、社會(huì)保障、評(píng)價(jià)激勵(lì)等方面給予其支持和保障；

　　對(duì)于擁有FRM持證資格的，在個(gè)人所得稅方面給予優(yōu)惠待遇。

　　2、上海

　　上海市地方金融監(jiān)督管理局印發(fā)《上海市重點(diǎn)領(lǐng)域（金融類）“十四五”緊缺人才開(kāi)發(fā)目錄》。文件共列出監(jiān)管類、管理類、研究類、業(yè)務(wù)類、專業(yè)服務(wù)類、金融科技類共六大類金融緊缺人才。其中有6種金融緊缺人才子項(xiàng)，如：金融風(fēng)險(xiǎn)研究人才、重點(diǎn)聯(lián)系專家等,要求具備FRM等金融資格證書(shū)。

　　對(duì)符合目錄要求的相關(guān)人才，文件列出了相關(guān)的優(yōu)惠政策，入選的人才可以享受到這些政策福利：

　　優(yōu)先列入上海金融人才開(kāi)發(fā)計(jì)劃；在居留、出入境、工作許可證、落戶、安居等方面獲得更多支持和便利；優(yōu)先推薦參加上海金融人才實(shí)踐基地實(shí)踐鍛煉和上海金融人才培訓(xùn)基地專題培訓(xùn)等一系列激勵(lì)措施。

　　3、廣州

　　2014年，《廣州市高層次金融人才支持項(xiàng)目實(shí)施辦法》出臺(tái)，是國(guó)內(nèi)為數(shù)不多的專項(xiàng)金融人才扶持政策。

　　2016年，對(duì)《廣州市高層次金融人才支持項(xiàng)目實(shí)施辦法》進(jìn)行了修訂。擴(kuò)大了獎(jiǎng)勵(lì)范圍，新增金融研究人才以及金融行業(yè)協(xié)會(huì)管理人才。增加了獎(jiǎng)勵(lì)額度，高級(jí)金融人才獎(jiǎng)勵(lì)翻番。

　　一直以來(lái)廣州為高級(jí)金融人才“量身打造”福利政策，通過(guò)各種渠道培養(yǎng)持有FRM的金融人才，廣州市地方金融監(jiān)督管理局印發(fā)《廣州高層次金融人才支持項(xiàng)目實(shí)施辦法（第二次修訂）》，重點(diǎn)支持3類高層次金融人才，其中對(duì)現(xiàn)有的金融高級(jí)專業(yè)人才給予補(bǔ)貼10萬(wàn)元，對(duì)當(dāng)年新引進(jìn)的金融高級(jí)專業(yè)人才給予補(bǔ)貼20萬(wàn)元。

　　持有FRM證書(shū)被列入金融高級(jí)專業(yè)人才評(píng)定目錄(權(quán)重10%)。對(duì)符合條件FRM持證人提供入戶便利，在購(gòu)房、購(gòu)車(chē)、子女入學(xué)等方面享受廣州市市民待遇。

　　4、深圳

　　深圳市及各區(qū)政府均設(shè)有人才獎(jiǎng)勵(lì)政策，深圳市政府對(duì)FRM深圳市人民政府發(fā)布《關(guān)于印發(fā)支持金融人才發(fā)展實(shí)施辦法的通知》，鼓勵(lì)金融從業(yè)人員積極參加資格認(rèn)證考試，對(duì)2017年1月1日后獲得FRM認(rèn)證且在深圳市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，給予1萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

　　深圳市發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步實(shí)施福田英才薈計(jì)劃的若干措施》,對(duì)獲得金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）資格證書(shū)，且在轄區(qū)同一家金融機(jī)構(gòu)或金融專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)從事相關(guān)專業(yè)工作連續(xù)三年以上的，給予3萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　5、南京

　　南京市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布《南京市人才安居辦法適用對(duì)象（目錄）》（2020年修訂版），文件將金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）持證人才列入南京市C類、D類和E類人才并可申請(qǐng)享受對(duì)應(yīng)的安居補(bǔ)貼。

　　6、青島

　　根據(jù)青島市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布的《2020年“青島英才”系列人才工程實(shí)施計(jì)劃》以及青島市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布的《關(guān)于印發(fā)青島市高層次人才服務(wù)實(shí)施辦法的通知》，青島市金融高端人才可享受以下待遇：

　　按其上年度依法認(rèn)定勞動(dòng)報(bào)酬的一定比例給予一次性補(bǔ)助，補(bǔ)助最高不超過(guò)20萬(wàn)元。其中，勞動(dòng)報(bào)酬在20萬(wàn)元（含20萬(wàn)元）以上、50萬(wàn)元以下的，按8%給予補(bǔ)助；勞動(dòng)報(bào)酬在50萬(wàn)元（含50萬(wàn)元）以上、100萬(wàn)元以下的，按10%給予補(bǔ)助；勞動(dòng)報(bào)酬在100萬(wàn)元（含100萬(wàn)元）以上，按12%給予補(bǔ)助。按就高不就低的原則，本辦法政策與其他相關(guān)政策不重復(fù)享受。

　　7、山東

　　為進(jìn)一步建立健全金融人才激勵(lì)機(jī)制，優(yōu)化金融人才發(fā)展環(huán)境，引進(jìn)、留住更多的金融高端人才制定《山東省金融高端人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法》（魯政辦字〔2017〕93號(hào)）及《齊魯金融人才工程選拔管理辦法》（魯金監(jiān)字〔2021〕247號(hào)），齊魯金融人才可優(yōu)先參加山東省組織的金融人才培訓(xùn)活動(dòng)；符合條件的齊魯金融人才可獲發(fā)“山東惠才卡”，享受綠色通道服務(wù)。

　　其中明確提出獲得風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）金融職業(yè)資格認(rèn)證的，在評(píng)選中優(yōu)先考慮。

　　8、成都

　　成都市成華區(qū)人民政府發(fā)布《成都市成華區(qū)促進(jìn)金融產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干意見(jiàn)》，對(duì)入駐亞太并購(gòu)大廈或區(qū)內(nèi)特色樓宇的泛金融企業(yè)中取得金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）資格認(rèn)證的金融專業(yè)人員，給予每人3萬(wàn)元一次性安家補(bǔ)貼。成都市高新區(qū)發(fā)布《成都高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)關(guān)于加快金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》，鼓勵(lì)金融從業(yè)人員積極參加金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）等資格認(rèn)證考試，對(duì)2019年1月1日后獲取FRM認(rèn)證且在成都高新區(qū)金融系統(tǒng)全職工作滿2年的金融人才，一次性給予3萬(wàn)元補(bǔ)貼。

　　支持金融人才報(bào)考FRM(金融風(fēng)險(xiǎn)管理師)、CFA，對(duì)于取得高級(jí)資格認(rèn)證及會(huì)員資格的或?qū)Τ钟性撜J(rèn)證資格到成都高新區(qū)工作滿2年的金融人才，一次性給予3萬(wàn)元補(bǔ)貼。

　　9、西安

　　西安高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)管理委員會(huì)發(fā)布《西安國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)關(guān)于加快高層次人才聚集的若干政策》，文件規(guī)定對(duì)自創(chuàng)區(qū)內(nèi)新獲得FRM（金融風(fēng)險(xiǎn)管理資格認(rèn)證）等專業(yè)資質(zhì)的金融從業(yè)人員，按個(gè)人所得稅市級(jí)留成部分連續(xù)三年給予全額獎(jiǎng)勵(lì)，每年最高獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元。

　　10、天津

　　天津市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布《市人社局關(guān)于開(kāi)展2020年資格型人才引進(jìn)專項(xiàng)資助申報(bào)工作的通知》，文件規(guī)定對(duì)2019年1月1日后來(lái)津工作并與本市用人單位簽訂3年以上全職工作合同（協(xié)議），年齡一般不超過(guò)50周歲，且持有金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）證書(shū)的人才，一次性獎(jiǎng)勵(lì)資助3萬(wàn)元。

　　金融高端人才獎(jiǎng)勵(lì)包括：落戶天津、就業(yè)、住房、子女入學(xué)、科研經(jīng)費(fèi)、法律援助、人才培訓(xùn)等方面給予一系列支持政策。領(lǐng)軍人才每人一次性補(bǔ)助30萬(wàn)元，高級(jí)人才每人一次性補(bǔ)助20萬(wàn)元。

　　11、杭州

　　杭州市人民政府金融工作辦公室發(fā)布《關(guān)于服務(wù)“六大行動(dòng)”打造人才生態(tài)最優(yōu)城市的意見(jiàn)》之“錢(qián)塘金融人才”專項(xiàng)政策，對(duì)新獲得金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）的金融人才，給予2萬(wàn)元補(bǔ)貼。

　　12、寧波

　　寧波市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)布《關(guān)于公布2021年度寧波市國(guó)際行業(yè)資格證書(shū)持證獎(jiǎng)勵(lì)指導(dǎo)目錄的通知》，文件規(guī)定獲取金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）資格證書(shū)者，可申請(qǐng)獎(jiǎng)勵(lì)1.5萬(wàn)元。

　　13、廈門(mén)

　　廈門(mén)市人民政府辦公廳發(fā)布《關(guān)于印發(fā)廈門(mén)市金融人才計(jì)劃實(shí)施辦法的通知》，文件指出獲取金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）認(rèn)證作為評(píng)定高級(jí)精英型金融人才和青年骨干型金融人才的必要條件之一。對(duì)現(xiàn)有的高級(jí)精英型金融人才和青年骨干型金融人才分別獎(jiǎng)勵(lì)80萬(wàn)和40萬(wàn)元。對(duì)引進(jìn)的高級(jí)精英型金融人才和青年骨干型金融人才分別獎(jiǎng)勵(lì)160萬(wàn)和80萬(wàn)元。

　　文件鼓勵(lì)廈門(mén)市金融從業(yè)人員積極參加金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）考試，對(duì)2017年1月1日后取得FRM等執(zhí)業(yè)資格證書(shū)并在本市金融系統(tǒng)連續(xù)全職工作滿2年以后，按照用人單位提供的人員名單對(duì)報(bào)考費(fèi)用給予補(bǔ)貼，每人累計(jì)不超過(guò)5萬(wàn)元。

　　14、武漢

　　武漢市人民政府發(fā)布《關(guān)于印發(fā)武漢市加快區(qū)域金融中心建設(shè)若干支持政策的通知》，文件規(guī)定對(duì)獲取金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）等執(zhí)業(yè)資格證書(shū)后在武漢市金融系統(tǒng)全職工作滿2年的，按照每人2萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

　　根據(jù)《“武漢英才”計(jì)劃培育支持專項(xiàng)實(shí)施方案》（武人才〔2022〕5號(hào)）文件及市委人才辦有關(guān)工作要求，F(xiàn)RM被列入銀行及非銀機(jī)構(gòu)專業(yè)人才,可享資金資助6萬(wàn)元，分3年撥付，每年2萬(wàn)元，主要用于人才的工作和生活補(bǔ)貼、專題研究、學(xué)術(shù)交流。同時(shí)優(yōu)先推薦“武漢英才”計(jì)劃培育支持專項(xiàng)入選人才申報(bào)國(guó)家、省、市重大人才培養(yǎng)工程和重大基礎(chǔ)研究計(jì)劃、重大成果轉(zhuǎn)化、優(yōu)勢(shì)學(xué)科建設(shè)等項(xiàng)目。

　　15、南昌

　　南昌市人民政府發(fā)布《關(guān)于促進(jìn)全市金融業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策措施的通知》，文件規(guī)定獲取金融風(fēng)險(xiǎn)管理師（FRM）等執(zhí)業(yè)資格證書(shū)且在南昌全職工作滿2年的金融人才，每個(gè)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)給予1萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼，每人最高不超過(guò)5萬(wàn)元。

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備考資料ue_arc_bkzl
請(qǐng)?jiān)谙旅婕t色框內(nèi)輸入分類名稱arc_bkzl_nameFRM

FRM證書(shū)含金量

　　1、認(rèn)可度高

　　FRM是全球公認(rèn)的金融風(fēng)險(xiǎn)管理專業(yè)認(rèn)證。沒(méi)有其它認(rèn)證機(jī)構(gòu)或地區(qū)性認(rèn)證項(xiàng)目能夠擁有GARP這樣的經(jīng)驗(yàn)來(lái)提供全球金融機(jī)構(gòu)和風(fēng)險(xiǎn)專業(yè)人士認(rèn)可的高質(zhì)量證書(shū)。

　　2、知識(shí)體系完善

　　FRM通過(guò)研究當(dāng)今不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境中風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的廣泛知識(shí)體系，將使你對(duì)企業(yè)中風(fēng)險(xiǎn)管理的角色有系統(tǒng)化的觀點(diǎn)和洞察力，拓展金融領(lǐng)域的人脈資源與機(jī)會(huì)，共享前沿知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。

　　3、專業(yè)性強(qiáng)

　　FRM考試由業(yè)界專家命題，通過(guò)這一考試無(wú)疑是對(duì)個(gè)人能力的證明。FRM考試命題人都是經(jīng)由協(xié)會(huì)精挑細(xì)選的業(yè)內(nèi)知名人士組成，他們不僅有著非常豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，也都通過(guò)了FRM考試，理論知識(shí)功底雄厚。

　　4、政策優(yōu)惠

　　現(xiàn)在為吸引和鼓勵(lì)金融高端人才與緊缺人才，許多省市出臺(tái)了針對(duì)FRM持證人的政策福利，包括上海、廣州、深圳等。這些政策福利包括證書(shū)補(bǔ)貼、入戶便利、培訓(xùn)支持，稅收優(yōu)惠等。

　　5、提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力

　　目前，國(guó)內(nèi)的商業(yè)銀行是FRM持證人的主要就業(yè)崗位，除此之外，國(guó)內(nèi)的外資投行、金融風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)、國(guó)內(nèi)的券商也遍布FRM持證人的身影。不少企業(yè)和機(jī)構(gòu)都設(shè)置了風(fēng)險(xiǎn)管理部門(mén)。

　　注意：以上政策可能發(fā)生變動(dòng)，以當(dāng)?shù)刈钚抡邽闇?zhǔn)！