esg崗位主要是負責制定和執行企業的ESG戰略，并確保企業在環境、社會和治理方面做出貢獻的崗位。

　　ESG是指一組衡量企業社會責任和可持續發展的標準。這些標準涵蓋了企業對環境、社會和治理方面的影響，旨在幫助投資者、消費者和公眾了解企業如何在這些領域做出貢獻。企業可以通過采取有意義的ESG行動來提高其可持續發展水平，并向公眾展示其承諾。為了實現這一目標，企業可能會設立專門的ESG職位，或者將ESG職責分配給現有員工。

　　ESG領域在實體、金融、咨詢方向都是很不錯的方向，其就業機會不僅局限于ESG崗位本身，更多的是一種全球趨勢和發展方向，通過將ESG與自身的專業職能和行業結合起來，求職者們將能夠在這個領域中發揮更大的作用，并為實現可持續發展做出貢獻。

esg崗位有哪些？

　　ESG主管：負責制定和執行企業的ESG戰略，并確保企業在環境、社會和治理方面做出貢獻。

　　環境經理：負責監控和改善企業的環境表現，包括減少能源消耗和廢物生成，改善空氣質量等。

　　社會責任主管：負責制定和執行企業的社會責任戰略，包括與社區的合作，員工培訓和發展，以及在供應鏈中的人權保護。

　　治理顧問：負責幫助企業改善其治理結構

esg崗位的求職要求是什么？

　　在對近60個ESG在招崗位需求分析后，主要包括以下幾部分技能：

　　1、學歷要求：重點院校本科及以上學歷，具備相關專業背景，環境、金融、法律、經管等專業優先（在大量人才涌入中，學歷也會越來越卷）；

　　2、ESG經驗：有特定行業的ESG議題與實踐經歷，掌握ESG報告撰寫的能力。

　　3、溝通與表達能力：優秀的對內外溝通能力，中英文口語和書面表達能力。

　　4、工作經驗：兩年以上ESG領域研究/股票研究/可持續發展研究經驗，或咨詢公司相關經驗。

　　5、其他能力：良好的數據處理能力、邏輯分析能力等，具備團隊合作精神等。

拿esg offer需要做哪些準備？

　　1、了解esg領域

　　深入了解esg的概念、原則和重要性。學習esg標準和框架，例如聯合國可持續發展目標（SDGs）、全球報告倡議（GRI）、國際整合報告倡議（SASB）等。

　　2、提升esg知識和技能

　　通過學習和培訓課程，提升你在esg領域的專業知識和技能。了解環境管理、社會責任、公司治理、可持續投資和報告等方面的核心概念和實踐。

　　3、尋找實習機會

　　在esg相關領域尋找實習機會，積累實際經驗。這有助于你了解行業動態、建立專業網絡，并為將來的工作做準備。

　　4、掌握數據分析和報告技能

　　esg工作通常需要處理和分析大量的數據，并編制相關報告。提高你的數據分析和報告編寫能力，例如掌握Excel、統計軟件和數據可視化工具等。

　　5、建立專業網絡

　　參加esg相關的行業活動、研討會和會議，建立與行業專業人士和從業者的聯系。加入esg專業組織和網絡，擴大你的專業影響力和機會。

　　6、關注公司的esg績效

　　研究和了解各個公司在esg方面的表現和倡議。關注那些在esg領域做出積極影響的公司，并研究它們的esg策略和實踐。

　　7、準備面試

　　針對esg崗位的面試，準備相關的面試問題和案例分析。強調你對esg的熱情和理解，并準備分享你在實習、項目或學術方面的經驗。

　　綜上，獲得esg理想職位也并不是那么困難，深入了解esg領域、提升相關知識和技能、獲得實踐經驗，并建立專業網絡，還是有很大可能拿到心儀offer的。