2018年1月1日，甲公司與乙公司簽訂了一項人力資源咨詢服務合同。合同中包含以下條款：若提供咨詢服務當年乙公司的資深技術人員的離職率小于10%，則甲公司可以在每年的咨詢費以外再獲得20萬元的業績獎金。2018年6月30日，甲公司預計當年離職率在10%以下的可能性為70%，在10%以上的可能性為30%。則在2018年6月30日該項可變對價條款應確認為收入的金額是（ ）
A: 0
B: 7
C: 10
D: 14
可變對價對于兩種結果的情況選擇概率最高的，故可變對價收入20萬元，由于2018年6月30日確認收入20/2=10萬元。
答案選 C
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