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題目

【多選題】

某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度規定的有（）。

A: 不約定試用期

B: 試用期1個月

C: 試用期3個月

D: 試用期6個月

答案解析

解析：選項A：試用期不是必備條款，可以不約定。選項BCD：3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過6個月。

答案選 ABCD

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1、(2016年)某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有（）。 2、某公司擬定與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有（）。 3、某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度規定的有（）。 4、某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有（）。（2012年） 5、某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有()。 6、某公司擬與張某簽訂為期3年的勞動合同，關于該合同試用期約定的下列方案中，符合法律制度的有（）。

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